Ana sayfa
Forumlar
Yeni mesajlar
Neler yeni
Yeni mesajlar
Son aktiviteler
Kullanıcılar
Şu anki ziyaretçiler
Akademikpersonel.org
Giriş yap
Kayıt ol
Neler yeni
Yeni mesajlar
Menü
Giriş yap
Kayıt ol
Uygulamayı yükle
Yükle
Ana sayfa
Forumlar
Akademik Personel
Akademik Personel ve Özlük Hakları
7033 Sayılı Kanun Gereği Araştırma Görevlileri Artık 50/d ile İstihdam Edilecek
JavaScript devre dışı. Daha iyi bir deneyim için, önce lütfen tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.
Çok eski bir web tarayıcısı kullanıyorsunuz. Bu veya diğer siteleri görüntülemekte sorunlar yaşayabilirsiniz..
Tarayıcınızı güncellemeli veya
alternatif bir tarayıcı
kullanmalısınız.
Konuya cevap cer
Mesaj
<blockquote data-quote="eczak" data-source="post: 473403" data-attributes="member: 26036"><p>Öyle tabi hocam. ÖYP için olağanüstü bir durum oldu ve böyle bir karar alındı. </p><p></p><p>Burada çıkan kanunda açıkca belirtilmiş, 50/d'li alımlar 01.01.2018 itibariyle başlayacaktır diye. 33/a'lılar mevcutta sıkıntı yaşamazlar; ancak bu tarihe kadar alımlar etkilenir mi böyle bir kanun geldiği için 33/a'lı alım olur mu veya 2018'den sonra önceden 50/d'ye geçirilen veya 50/d olarak cariden alınan biri 33/a'ya hala geçirilir mi bu konularda şüphe oluşuyor açıkcası. </p><p></p><p>Şu anda kazanılmış hakkın gasp olması gibi bir durum söz konusu değil, ama hedeflerinde akademisyenlik olanların iki kere düşünmesi gerekecek, ODTÜ Boğaziçi gibi üniversiteler dışında akademisyenlik yapacak kişilerin kalitesinde azalma olacaktır diye düşünüyorum. 5 yıl sonra işsiz kalmayı göze alarak veya performansa dayalı üniversitede kadro kovalamaya çalışmaya cesaret etmek biraz zorlu olacaktır. Eksik kalan noktalar var. Doktora bitince yurt içi veya yurt dışında çalışması gerek demiş ama bunun nasıl garantileneceği söylenmemiş mesela, yani 2018'den sonra akademisyenlik tercih edenlerin bir kısmının doktoradan sonra işsizlik sürecine girebileceği kesin duruyor.</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="eczak, post: 473403, member: 26036"] Öyle tabi hocam. ÖYP için olağanüstü bir durum oldu ve böyle bir karar alındı. Burada çıkan kanunda açıkca belirtilmiş, 50/d'li alımlar 01.01.2018 itibariyle başlayacaktır diye. 33/a'lılar mevcutta sıkıntı yaşamazlar; ancak bu tarihe kadar alımlar etkilenir mi böyle bir kanun geldiği için 33/a'lı alım olur mu veya 2018'den sonra önceden 50/d'ye geçirilen veya 50/d olarak cariden alınan biri 33/a'ya hala geçirilir mi bu konularda şüphe oluşuyor açıkcası. Şu anda kazanılmış hakkın gasp olması gibi bir durum söz konusu değil, ama hedeflerinde akademisyenlik olanların iki kere düşünmesi gerekecek, ODTÜ Boğaziçi gibi üniversiteler dışında akademisyenlik yapacak kişilerin kalitesinde azalma olacaktır diye düşünüyorum. 5 yıl sonra işsiz kalmayı göze alarak veya performansa dayalı üniversitede kadro kovalamaya çalışmaya cesaret etmek biraz zorlu olacaktır. Eksik kalan noktalar var. Doktora bitince yurt içi veya yurt dışında çalışması gerek demiş ama bunun nasıl garantileneceği söylenmemiş mesela, yani 2018'den sonra akademisyenlik tercih edenlerin bir kısmının doktoradan sonra işsizlik sürecine girebileceği kesin duruyor. [/QUOTE]
İnsan doğrulaması
Cevap yaz
Ana sayfa
Forumlar
Akademik Personel
Akademik Personel ve Özlük Hakları
7033 Sayılı Kanun Gereği Araştırma Görevlileri Artık 50/d ile İstihdam Edilecek
Üst